Screen LibraryEmpresas, derechos humanos y RSC : una mirada holística desde las ciencias sociales y jurídicas /
Hasta hace una décadas regía la percepción de que proteger los derechos humanos era una competencia casi exclusiva de los Estados. Actualmente, cada vez más empresas reconocen que respetar los derechos humanos debe ser una parte esencial de su responsabilidad social no sólo porque es la manera corre...
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| Group Author: | ; |
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| Published: |
Thomson Reuters Aranzadi,
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| Publisher Address: | Cizur Menor (Navarra) : |
| Publication Dates: | 2016. |
| Literature type: | Book |
| Language: | Spanish |
| Edition: | Primera edición. |
| Series: |
Estudios. |
| Subjects: | |
| Summary: |
Hasta hace una décadas regía la percepción de que proteger los derechos humanos era una competencia casi exclusiva de los Estados. Actualmente, cada vez más empresas reconocen que respetar los derechos humanos debe ser una parte esencial de su responsabilidad social no sólo porque es la manera correcta de proceder desde un punto de vista ético, sino porque proteger esos derechos revierte positivamente en sus negocios y en la propia sociedad. Las empresas de la aldea global se convierten así en actores sociales que tienen un potencial único para generar inversión, empleo y crecimiento económico, pero que también pueden cumplir un importante papel en la reducción de la pobreza, el avance en el respecto de las leyes y el progreso de la democracia. La monografía pone el foco de atención en estas cuestiones y en el papel tan importante que las empresas tienen como fuente de protección, a veces de transgresión, de los derechos humanos. La temática se aborda desde una perspectiva multidisciplinar, desde el área de las ciencias sociales y de als ciencias jurídicas. |
| Item Description: | Proceedings of a meeting held in Murcia, Oct. 21-22, 2014. |
| Carrier Form: | 507 pages : illustrations ; 24 cm. |
| Bibliography: | Includes bibliographical references. |
| ISBN: |
9788490997871 (paperback) : 849099787X |
| Index Number: | K |
| CLC: | D955.125-532 |
| Call Number: | WS/D955.125-532/E558/2014 |
| Contents: | Área de ciencias sociales. Capítulo 1. Empresas agrícolas y derechos humanos en España -- Capítulo 2. Movimientos sociales y cooperativismo agrario: en busca del equilibrio ecológico y de la justicia social -- Capítulo 3. El tratamiento de la diversidad afectivo-sexual en las empresas -- Capítulo 4. La diversidad familiar en los entornos profesionales: estrategias de conciliación de los padres monoparentales -- Capítulo 5. La responsabilidad de las empresas en el ámbito de la discapacidad: el modelo de la ONCE y su fundación en la gestión de la diversidad en el empleo -- Capítulo 6. La responsabilidad de las empresas turísticas en derechos humanos -- Capítulo 8. Empresas y derechos humanos. PNEDH -- Capítulo 9. Conflictos en el entorno de trabajo. La mediación en la empresa cooperativa -- Capítulo 10. Whistleblowing ante la miseria moral de instituciones y organizaciones -- Capítulo 11. Derechos humanos, economía social y participación: una lianza estratégica y virtuosa -- Capítulo 12. Empresas, derechos humanos y RSC -- Capítulo 13. La responsabilidad social corporativa: una esperanza -- Capítulo 14. La reciprocidad como mecanismo cultural: una re-lectura desde la RSC en las sociedades contemporáneas -- Capítulo 15. Aplicación de los principios de la RSC y defensa de los derechos humanos en las entidades del tercer sector de acción social en España -- Capítulo 16. Trabajo social y responsabilidad social corporativa: aportaciones y reciprocidades -- Capítulo 17. La dimensión social interna y externa en las empresas: un nuevo enfoque de intervención social desde el trabajo social -- Capítulo 18. Derechos humanos y RSE en el sector de agua -- Área de ciencias jurídicas. Capítulo 1. Empresas, derechos humanos y contratación pública en la Unión Europea -- Capítulo 2. Empresas y derechos humanos: sobre la responsabildiad social de las empresas en el ámbito internacional y nacional -- Capítulo 3. El derecho corporativo global frente a los principios rectores sobre las empresas y los derechos humanos -- Capítulo 4. RSC: una interpelación al derecho internacional público -- Capítulo 5. El debate empresas y derechos humanos: ¿una concretización moderna de la DUDH? -- Capítulo 6. Los minerales de conflicto y el proceso de regulación en la Unión Europea -- Capítulo 7. La garantía de indemnidad del trabajador en el ejercicio de sus derechos -- Capítulo 8. ¿Vulnera el derecho fundamental a la intimidad de las personas trabajadoras la fiscalización empresarial mediante detectives privados? -- Capítulo 9. La integración laboral de las personas con discapacidad -- Capítulo 10. Los beneficios fiscales para donantes a una ONG en España. Especial referencia al régimen de deducción autonómica de la CARM -- Capítulo 11. Los bancos de conservación de la naturaleza como nuevo mecanismo furídico voluntario en la gestion ambiental de la empresa -- Capítulo 12. Derechos humanos y derechos fundamentales en el ordenamiento jurídico español -- Capítulo 13. Cumplimiento de los derechos humanos en el proceso penal de menores |