员工管理手册 = Employee management handbook
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Published: |
民主与建设出版社
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Publisher Address: | 北京 |
Publication Dates: | 2014 |
Literature type: | Book |
Language: | Chinese |
Subjects: | |
Carrier Form: | 11, 349页: 图表 ; 29cm |
ISBN: | 978-7-5139-0315-8 |
Index Number: | F272 |
CLC: | F272.92-62 |
Call Number: | F272.92-62/3169 |
Contents: |
最新版 在这样一个“以人为本”的时代,如何在管理工作中既考虑到人性的需要,又保证企业高效率的运作,是每一个经理人都不能回避的问题;正因为如此,员工管理才成为企业管理的焦点所在。本书全面讲解了员工管理的各项基本内容,包括员工个体差异、员工压力管理、员工激励管理、员工沟通管理、员工职业发展计划、员工劳动保护和员工素质测评,以及成功企业员工管理的典型案例,为管理者进行有效的员工管理提供可借鉴的经验和模式。 |