激励机制与效率:公平偏好理论视角的研究
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Main Authors: | |
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Published: |
经济管理出版社
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Publisher Address: | 北京 |
Publication Dates: | 2007 |
Literature type: | Book |
Language: | Chinese |
Subjects: | |
Carrier Form: | 191页: ; 21cm |
ISBN: | 978-7-80207-999-1 |
Index Number: | C936 |
CLC: | C936 |
Call Number: | C936/4437-1 |
Contents: | 本书在假设代理人具有公平偏好的条件下,构建各种恰当的经济数理模型,对个人和团队的激励机制设计及效率问题进行较为全面和深入的研究和探讨,分析代理人的公平偏好对代理人努力水平、激励机制设计、委托人效用和团队效率产生的影响等。 |