Screen Library人力资源管理
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| Main Authors: | |
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| Published: |
高等教育出版社
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| Publisher Address: | 北京 |
| Publication Dates: | 2018 |
| Literature type: | Book |
| Language: | Chinese |
| Edition: | 3版 |
| Subjects: | |
| Carrier Form: | 385页: ; 27cm |
| ISBN: | 978-7-04-049023-7 |
| Index Number: | F243 |
| CLC: | F243 |
| Call Number: | F243/0220 |
| Contents: |
高等学校经济与管理专业系列教材 普通高等教育“十一五”国家级规划教材 国家精品课程教材 本书共分为五篇，十四章，主要内容包括：人力资源管理概述、高科技经济对人力资源管理的挑战、人力资源获取前的准备、人力资源获取过程的甄选、人力资源获取后的录用、人力资源的绩效评估与考核、人力资源的薪酬与激励、构造优秀的团队、职业生涯管理与职业发展、人力资本投资与开发培训、提高职业成功概率的廖氏理论、人力资源的内部协调、人力资源的外部协调和人力资源的跨文化管理。 |