Screen Library薪酬：宏观、微观与趋势 = Compensation: macro, micro and trends
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| Main Authors: | |
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| Published: |
中国人民大学出版社
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| Publisher Address: | 北京 |
| Publication Dates: | 2006 |
| Literature type: | Book |
| Language: | Chinese |
| Subjects: | |
| Carrier Form: | 571页: ; 24cm |
| ISBN: | 7-300-07745-5 |
| Index Number: | F244 |
| CLC: | F244 |
| Call Number: | F244/8632 |
| Contents: |
普通高等教育“十五”国家级规划教材 高等商学精品课程教材 本书包括宏观篇、微观篇和趋势篇三部分，“宏观篇”讨论了宏观体制变革、劳动力市场规制、国际化与薪酬管理的关系；“微观篇”对微观薪酬理论和管理技术进行了分析和总结；“趋势篇”探讨了当代中国薪酬管理变革实践、理论研究的主题和发展趋势。 |