薪酬设计七步法 = Design 7 steps of salary

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Bibliographic Details
Main Authors: 秦杨勇 (秦杨勇著)
Published: 鹭江出版社
Publisher Address: 厦门
Publication Dates: 2008
Literature type: Book
Language: Chinese
Subjects:
Carrier Form: 180页: ; 25cm
ISBN: 978-7-80671-997-8
Index Number: F272
CLC: F272.92
Call Number: F272.92/5941-1
Contents: 本书对中国企业的薪酬设计进行了解读,内容包括:“薪酬设计七步法与战略执行”、“薪酬设计的前期准备”、“澄清薪酬战略”、“职位评估”等。