Screen Library双重劳动：效益倍增的时间分工法则
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| Main Authors: | |
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| Published: |
中国经济出版社
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| Publisher Address: | 北京 |
| Publication Dates: | 2019 |
| Literature type: | Book |
| Language: | Chinese |
| Subjects: | |
| Carrier Form: | 191页: ; 24cm |
| ISBN: | 978-7-5136-5691-7 |
| Index Number: | F243 |
| CLC: | F243.1 |
| Call Number: | F243.1/7278 |
| Contents: | 专业化劳动分工带来了生产速度和数量上的大幅增长，推动了企业的快速发展，可同时带来了新的发展失衡，这种失衡突出表现于企业普遍存在的职场内外劳动失衡、强制性劳动与自发性劳动的失衡、生产能力与推介营销能力的失衡等等。面对全新的经济特点，在今天市场饱和、资讯发达的经济环境中，企业必须寻找新的利润增长方式，而从时间的角度来实现双重劳动，对劳动进行时间维度上的分工，抓住当代公众大和迫切的需求，并依靠“劳动增值效应”和“靶向效应”，从而提升劳动效益，改善劳动价值，将为企业带来实实在在的效益。 |