领导选任
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Main Authors: | |
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Published: |
研究出版社
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Publisher Address: | 北京 |
Publication Dates: | 2017 |
Literature type: | Book |
Language: | Chinese |
Series: |
领导力系列丛书中国领导力提升系列 |
Subjects: | |
Carrier Form: | 268页: ; 24cm |
ISBN: | 978-7-5199-0020-5 |
Index Number: | C933 |
CLC: | C933.42 |
Call Number: | C933.42/1100 |
Contents: |
有书目(第259-265页) 本书从历史与现实、理论与实践的角度,聚焦于领导选任方法的开发与运用,梳理了我国领导选任制度方法的历史发展,总结了近年来我国党政领导干部和国有企业领导人员选拔的实践探索。在此基础上,较为深入地介绍了领导选任实践中常用的笔试、面试、无领导小组讨论、公文筐测试、资历评价、心理测评等方法技术的特点、适用范围及操作要领。 |